スペシャリスト採用

スペシャリスト採用とは?

高度な専門知識・スキルを有している方で、即戦力として事業貢献いただける方を募集しています。

募集職種

KCCSでは、職種別採用を行っています。

アメーバ経営コンサルティング関連(経営コンサルタント)

経営コンサルタントについて詳しく見る

営業

  • ICT営業
  • 通信エンジニアリング営業
  • 環境エネルギーエンジニアリング営業
  • コンサルティング営業

営業について詳しく見る

募集対象

応募資格
  • 学歴不問、年齢不問
  • 専門的な知識・スキルを発揮し、事業貢献頂ける方
具体的には以下のような資格をお持ちの方です。
▼システムエンジニア職の場合
  • ITSSスキルレベル3を1つ以上保有
  • IPA 応用情報技術者(AP)
  • CCNP
  • AWS/GCP:professional資格
  • LPIC-3
  • ORACLE MASTER Gold
など
▼通信エンジニア職・環境エンジニア職の場合
  • 2級施工管理技士(建築、電気、電気通信、土木、管)
  • 1級建設業経理士
  • CCNP Enterprise
  • MOPC IoTシステム技術検定 上級
  • MOPC モバイルシステム技術検定 1級
  • PMI PMP(Project ManagementProfessional)
  • 土地家屋調査士
  • 測量士
  • MCSE(Microsoft Certified SolutionExpert)
など
▼コンサルティング関連職の場合
  • 中小企業診断士(一次合格)
  • MBA・キャリアコンサルティング技能士2級
  • 認定プロフェッショナルコーチ資格
  • 医療経営士2級
  • 介護福祉経営士2級
  • IPA 応用情報技術者(AP)
  • 管理会計検定1級
  • キャリアコンサルタント
  • 統計検定1級
  • マーケティング・ビジネス実務検定A級
  • QC検定1級
  • ビジネス能力検定1級
など

待遇・福利厚生

基本給 経験・能力等を考慮し当社規定により処遇いたします。
勤務地 東京・京都・大阪・札幌・仙台・福岡・長崎・鹿児島 など
諸手当 役割給:役職(スペシャリストランク)に応じて支給
時間外手当:実績に応じて支給
住宅補助手当:~50,000円/月(勤務地によって異なります)
在宅手当:300円/日(最大週4日テレワーク可能)
家族支援手当:子一人当たり16,000円/月
通勤手当:出社日数に応じて支給(新幹線や特急料金は対象外となります)
その他:営業所手当、営業手当、交替勤務手当 など
昇給 年1回
賞与 年2回
勤務時間 8:45~17:30
  • 勤務地により異なります
休日・休暇 週休2日制(土曜・日曜)、祝日、年末年始、GW、夏季休暇、年次有給休暇、リフレッシュ休暇、など
  • 年間休日124日
  • 有給休暇取得年間15日以上を推奨(平均取得日数 2020年度実績:16日)
  • 時間単位有給休暇の制度あり
待遇・福利厚生
  • 社会保険(雇用・労災・健康・厚生年金)
  • 社員寮
  • 企業型確定拠出年金(DC)
  • 生命・医療・自動車保険
  • 副業:可(個人事業主型に限る、時間制限あり)
  • 資格支援制度
  • 貯蓄制度
  • 自社株投資会
  • グループ保険
  • 福利厚生カード(リロクラブ、エクスプレスカード)など
育児支援制度 産前産後休暇、育児休暇、時短勤務、シフト勤務、在宅勤務制度、ベビーシッター利用補助

よくある質問

Q
スペシャリスト採用とスタートアップ採用の違いはなんですか?
A
スペシャリスト採用は即戦力レベルのスキルをすでにお持ちの方向けの募集になります。スペシャリストの場合は、役職あり、処遇面でもスタートアップとは異なります。
Q
コースの併願はできますか?
A
同年度内でコースを併願することはできません。

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